“2019年，上海人力資源服務產業(yè)營收達4064億元，約占全國總量五分之一，引進高層次人才22.1萬人次，幫助實現(xiàn)就業(yè)和流動1530.3萬人次�！边@是記者在日前舉辦的中國人力資源服務產業(yè)園峰會暨中國上海人力資源服務產業(yè)園區(qū)十周年系列活動上獲得的信息。
2010年，中國上海人力資源服務產業(yè)園在靜安區(qū)
梅園路77號成立。10年發(fā)展，該產業(yè)園集聚了人力資源服務機構362家。2019年園區(qū)實現(xiàn)稅收12.1億元，年均增幅達30%以上，成為上海人力資源服務產業(yè)發(fā)展高地。
峰會上，《中國上海人力資源服務產業(yè)園區(qū)推進人力資源服務業(yè)高質量發(fā)展的若干舉措》（簡稱“上海人力資源服務產業(yè)園20條”）發(fā)布，列出“支持園區(qū)人力資源服務機構創(chuàng)新發(fā)展，對被評為高新技術企業(yè)的人力資源服務機構，給予一定獎勵”“鼓勵園區(qū)人力資源服務機構設立海外人才工作站或人才創(chuàng)新基地，提供海外高端人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目等服務，經認定給予一定獎勵”等舉措，從實施簡政放權、加大人才引進、強化財政支持和優(yōu)化政府購買服務四個方面，實施更大力度的制度創(chuàng)新。據(jù)透露，下一步，本市將進一步下放人力資源服務許可審批權限，探索長三角人力資源服務許可互認。
來 源：央廣網(wǎng)
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